In vista della Manovra 2027, il Ministero della Salute ha chiesto al MEF 5,5 miliardi aggiuntivi, con circa un miliardo destinato a un piano straordinario di assunzioni. Intanto, secondo i dati diffusi da Nursing Up, per il 2026/27 la programmazione dei corsi di Infermieristica resta sotto il fabbisogno delle Regioni: 20.672 posti contro 25.479, con un deficit di 4.807.
La richiesta di fondi e il nodo delle assunzioni
Il sindacato degli infermieri valuta positivamente l’attenzione del Governo, ma sollecita verifiche sugli stanziamenti reali e sugli effetti occupazionali a Roma, nel Lazio e a livello nazionale.
«Riteniamo importante che il Ministro Schillaci abbia chiesto risorse significative per la sanità, ponendo il personale tra le priorità. Ma dobbiamo mantenere i piedi per terra: un conto sono le risorse richieste, un altro quelle che troveranno effettivamente spazio nella Manovra. Saranno gli stanziamenti definitivi a dirci quanto potrà trasformarsi concretamente in assunzioni e valorizzazione professionale».
Formazione infermieristica: posti programmati e fabbisogno
I numeri indicano una copertura ferma all’81%, con un incremento di appena 263 posti rispetto all’anno precedente. La distanza tra fabbisogno regionale e programmazione universitaria rimane quindi ampia, con effetti diretti sugli organici delle strutture sanitarie del territorio.
Attrattività in calo e risultati attesi
Nel 2025/26 le domande a Infermieristica sono state 18.836 a fronte di 20.409 posti, rapporto di 0,92 candidati per posto. Le proiezioni stimano 13-14mila laureati l’anno, a fronte di un fabbisogno che supera le 25mila unità. Il Rapporto AGENAS segnala perdite lungo il percorso formativo, mentre i dati AlmaLaurea confermano un alto assorbimento occupazionale dei laureati infermieristici.
«Possiamo discutere di un miliardo per le assunzioni, ma dobbiamo porci una domanda: chi assumeremo domani se oggi non formiamo abbastanza infermieri e sempre meno giovani scelgono questa professione? Prima di assumere bisogna formare, prima di formare bisogna attrarre e, una volta assunti, bisogna riuscire a trattenere i professionisti nel Servizio sanitario».
