Nel territorio del Municipio XII di Roma, che comprende le zone di Monteverde, Gianicolense, Via della Pisana e Massimina, sono attive nuove selezioni per il reclutamento di personale destinato al servizio mensa nelle scuole del territorio. Le posizioni aperte prevedono contratti part-time a tempo determinato con orario distribuito nella fascia tra le 09:30 e le 16:30, dal lunedì al venerdì, per un totale settimanale di 15 ore. I compiti assegnati riguardano la distribuzione dei pasti, la pulizia dei locali e la gestione dei materiali utilizzati durante il servizio. Per partecipare, i candidati devono possedere specifici requisiti igienico-sanitari, capacità organizzative e disponibilità alla mobilità all’interno del municipio.
Mansioni previste per gli addetti mensa nelle scuole del Municipio XII
Il personale selezionato verrà assegnato alle mense degli istituti scolastici del dodicesimo municipio con l’obiettivo di garantire un servizio efficiente e conforme agli standard sanitari. Le attività quotidiane comprenderanno la consegna dei pasti agli alunni secondo i turni stabiliti, la raccolta di stoviglie, vassoi e carrelli al termine del pranzo, e la pulizia accurata degli spazi destinati alla refezione.
I collaboratori dovranno gestire il riordino dell’area mensa in modo tempestivo, rispettando le normative igieniche previste dal regolamento vigente per l’ambiente scolastico. L’orario lavorativo si concentrerà tra metà mattina e pomeriggio, consentendo la copertura delle fasce in cui si svolgono i pasti principali.
Requisiti richiesti per la candidatura al ruolo di addetto mensa
Coloro che intendono candidarsi per la posizione devono soddisfare alcuni criteri fondamentali. In primo luogo, è richiesto il possesso dell’attestato per alimentaristi, in corso di validità, che certifica l’idoneità del candidato a maneggiare e somministrare cibi secondo le normative sanitarie.
È inoltre necessario dimostrare una concreta disponibilità agli spostamenti tra i vari plessi scolastici presenti nel Municipio XII, nonché autonomia nel raggiungimento del posto di lavoro. La selezione favorirà i profili che mostrano una buona propensione al lavoro di squadra, prontezza nell’esecuzione dei compiti assegnati e capacità di mantenere lucidità anche nei momenti di maggior pressione, come accade nelle ore di punta della refezione.
Documenti e modalità per inviare la propria candidatura
Gli interessati dovranno trasmettere la propria candidatura seguendo le indicazioni fornite dall’ente responsabile della selezione. I documenti da allegare includono un curriculum aggiornato, la copia dell’attestato per alimentaristi e, se disponibili, eventuali certificazioni relative a precedenti esperienze nella ristorazione scolastica.
La domanda dovrà specificare la disponibilità a operare in più sedi scolastiche e dimostrare l’idoneità al lavoro in ambienti soggetti a regole igienico-sanitarie specifiche. La procedura di selezione verrà gestita attraverso i canali ufficiali municipali o da enti incaricati, che comunicheranno ai candidati l’esito della valutazione e gli eventuali step successivi.
